近日，安徽省委办公厅、省人民政府办公厅印发《安徽省档案事业发展“十五五”规划》，打响了安徽档案工作“十五五”开局的“发令枪”，成为全省档案事业发展新的里程碑。

规划围绕提升档案治理效能、加强档案资源建设、深化档案利用服务、加快档案工作数字转型、筑牢档案安全屏障、一体推进档案教育科技人才发展、促进档案工作协同发展7个方面明确了21项任务，并在主要任务中以专栏形式部署了5项提升行动，作为落实规划任务的具体举措。

为编制好规划，2025年8月，省档案局组织起草了《安徽省档案事业发展“十五五”规划编制工作方案》，经省档案局局长办公会和省档案局、省档案馆联席会议审议通过后，联合组建规划起草专班，在广泛深入调研、多方征求意见、多次修改完善，并按规定进行合法合规性审查、与宏观政策取向一致性评估、与为基层减负一致性评估的基础上，形成了规划文本。规划起草工作始终坚持正确政治方向，突出中长期规划的前瞻性、针对性、导向性和可操作性，明确主要目标任务，注重衔接《全国档案事业发展“十五五”规划》和《安徽省国民经济和社会发展第十五个五年规划纲要》，展现工作自主性和区域独特性，更好发挥规划的战略导向作用。

规划要求，全省各地各部门要树立和践行正确政绩观，推动规划各项任务落到实处。各级党委（党组）要加强对档案工作的领导，抓好本规划的督促落实。各级政府要支持档案事业发展，将档案事业发展经费列入财政预算。机关、团体、企业事业单位要合理安排档案工作经费，提升工作质效。各级档案主管部门要加强对本规划的学习宣传贯彻，推进重点目标任务落地落实。省级档案主管部门要加强规划执行情况的监督评估，按时开展中期评估和总结评估，加强评估结果运用。